一个月回湖南农村创业

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大学毕业后,张家松就开始南下创业之路,在无机非金属材料行业历练20余载。当其主导的电池材料技术初具市场规模时,作为团队领头人的张家松带着回馈家乡的情怀,决定投资湖南怀化。“我们放弃了多地抛来的‘橄榄枝’,回到湖南怀化,这与家乡情怀是分不开的,但更重要的是怀化的营商环境越来越优、产业也越发兴旺。”

成立于2022年3月的湖南超威新材料有限公司,隶属于“中国企业500强”、中国新能源电池行业龙头企业超威集团,是一家集动力储能电池材料开发与生产于一体的企业,一期总投资为1.5亿元,三期总共预期投资10亿元。截至2022年底,湖南超威已完成投资5000万元,实现营业收入4000万元,纳税400万元。

《增广贤文》云:“远亲不如近邻”,说的是邻里关系的重要,而对于人才使用来说摆地摊挣钱小生意好做吗,又何尝不是如此?要实施乡村振兴战略,建设美丽家园,在人才的使用上,眼光不能只盯着遥远的天际,要善于从脚下的土地上去发现人才。因此,像湖南这样,“迎老乡回故乡建家乡”,实现人才的回流,把“走出去”的“老乡”们迎回来,把他们的经验、技术以及资金引回来,造福乡梓,何乐而不为呢?

关于人才的选拔、使用,早在曹操颁布“唯才是举令”之前的战国、秦汉时期,儒家学者们就托名孔子答问,认为在大道施行的时候,一定能形成一个“天下为公,选贤与能,讲信修睦”的“大同”社会。其中的“选贤举能”实际就是“唯才是举”的意思。因为所举之“才”,不是用来供奉摆设的,而是用来“持家立业”的,当以“能”为要。回过头来看看这些从本土走出去的湘商、企业家们,始终“心系家乡、情牵家乡、热爱家乡”,更具振兴地方之“才”,让他们“回故乡建家乡”,做到适销对路,家乡建设的效率将大大提高。

一个月回湖南农村创业

随着乡村振兴战略的深层推进,“家乡”建设在人才、技术方面的需求量越来越大。就湖南来说,正奋力实施“强省会”战略,其中包括乡村振兴在内的建设项目要求高、覆盖面广,需要更多的湘商、企业家等各路“老乡”回乡创业。就乡村振兴来说,要全面实现农业强、农村美、农民富,不是一句空洞的口号,而要有一个向着幸福奋斗的过程。在这一过程中,如何用好人才资源,是举足轻重的大事。湖南各地“迎老乡回故乡建家乡”,是家乡建设路上的有力举措,是就近、综合利用人才资源的一剂良方。

每年春节期间,湖南多地都会举办“迎老乡回故乡建家乡”新春座谈会暨项目签约活动,积极引导优秀乡友、优秀企业家回乡投资兴业。今年已达成湘商回归和返乡创业项目600多个,协议投资额2300多亿元。

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