需要注意的是，高校毕业生档案不能个人保管、自带转递，需要由高校按规定寄往工作单位，或寄往就业地、户籍地流动人员人事档案管理服务机构。

8.高校毕业生离校时，已经落实工作单位的，需要尽快与用人单位签订劳动合同，跟进社会保险缴纳情况，在规定时间内办理户口迁移、党团组织关系接转等手续，并记得查询档案转递去向。如果转换工作，需要及时做好社会保险转移接续，避免断保。如果离校时没有落实工作，可根据本人意愿，将户口、档案在学校保留2年或转入原户籍地，以应届毕业生身份参加用人单位考试、录用，落实工作单位后参照应届毕业生办理相关手续。

5.零就业家庭、低保家庭、残疾等就业困难的未就业高校毕业生作为高校及各级人社部门重点工作对象，进行实名制登记后可享受“一对一”个性化就业帮扶，确保实现就业。

大学毕业后到农村创业政策

1.各级人社部门所属公共就业人才服务机构和基层公共就业服务平台面向所有离校未就业高校毕业生（包括户籍不在本地的高校毕业生）开放，办理求职登记或失业登记手续，免申即办电子《就业创业证》。

离校2年内未就业的高校毕业生灵活就业后（已在公共就业服务机构登记为灵活就业）参保缴纳的社会保险费互联网 大学生创新创业 奖项，可给予一定数额的社会保险补贴。

办理了城镇登记失业的零就业家庭、低保家庭、残疾人、连续失业一年以上的高校毕业生属于就业困难高校毕业生。就业困难高校毕业生到当地人力资源社会保障部门申请公益性岗位安置，并按规定享受公益性岗位补贴。

为帮助困难家庭的高校毕业生求职就业，符合相应条件的高校毕业生可向人力资源社会保障部门申请一次性求职创业补贴、公益性岗位安置等就业援助服务。连续失业6个月以上的应届离校未就业高校毕业生纳入云南省就业困难人员范围，享受公益性岗位安置等政策扶持。

鼓励高校毕业生等青年在获得学历证书的同时获得有关职业资格证书或职业技能等级证书，对需要学历学位证书作为报考条件的，允许先参加考试评定，通过考试评定的，待取得学历学位证书后再发放职业资格证书或职业技能等级证书。

实施“春城大学生创业行动”项目，对评审通过的大学生创业项目（实体）和小微企业项目（实体），给予每个项目（实体）3 万—6 万元的一次性无偿资金资助和培训扶持。

对毕业5年内未享受创业园区免费孵化服务的大学生个人或团队经营实体，给予最长不超过 2 年的场租补贴，每年场租补贴最高不超过1万元。

对主动为毕业3年内的高校毕业生创业者（团队）减免不低于6个月场地租金等费用的，给予每个园区（基地）最高不超过20万元的一次性场租补贴。

对毕业5年内，初次创办养老、家政服务企业或初次创办农民专业合作社、家庭农场并担任法定代表人的大学生，给予企业最长不超过3年、每年最高不超过5万元的创业补贴。

毕业3年内高校毕业生在我市辖区内创业，带动就业效果明显、创新示范效应显著的，经评选认定后给予不超过3万元的一次性创业补贴。其中，高校毕业生在乡村振兴领域创业并从事省内相对成熟劳务品牌行业的，直接按3万元补贴上限给予奖补。

有创业意愿的高校毕业生，可免费获得公共就业人才服务机构提供的创业指导服务，包括政策咨询、信息服务、项目开发、风险评估、开业指导、融资服务、跟踪扶持等“一条龙”创业服务。对大学生创业孵化基地内的大学生创业企业可免费提供培训和指导服务，可免场租费、水电费，孵化期不超过2年。

离校2年内的高校毕业生从事个体经营的（除国家限制的行业外），自其在工商部门首次注册登记之日起3年内，免收管理类、登记类和证照类等有关行政事业性收费。

县（市、区）以下的中小微型企业招用毕业年度高校毕业生，与其签订一年以上劳动合同并按规定缴纳社会保险费，按照每人5000元的标准给予企业一次性吸纳就业补贴。

对招用离校2年内高校毕业生，与之签订1年以上期限劳动合同并为其缴纳社会保险费（基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费）的小微企业，给予最长不超过1年的社会保险补贴（单位缴费部分）。

对在昆创业且稳定经营 2 年以上或在昆就业且与用人单位（不含党政机关、事业单位和国有企业）签订 3 年以上劳动合同，并依法在昆缴纳社会保险满 2 年的全日制博士、硕士研究生，在昆首次购买商品住房且无自有住房的，分别给予 8万元、5 万元的一次性购房补贴。

毕业年度高校毕业生来昆留昆就业创业的，与用人单位（不含党政机关、事业单位和国有企业）签订2年以上劳动合同并依法缴纳社会保险的，分别给予博士研究生、硕士研究生、双一流高校本科生、普通高校本科生每人8000元、5000元、3000元、2000元的一次性租房补贴。

毕业年度高校毕业生来昆留昆到中小微企业或乡镇（街道）、村（居）委会公共管理服务岗位就业，并签订 2 年以上劳动合同且依法缴纳社会保险费的，给予毕业生 3000元的一次性就业补贴。

为鼓励和引导更多高校毕业生来昆留昆就业创业农村创业城市就业作文，昆明市研究出台了落户补贴、就业补贴（补贴到个人）、租房补贴、购房补贴、校园服务站、线上招聘补贴等政策措施，涵盖了大学生在落户、住房、就业服务等方面的保障措施，构建了较为完善的高校毕业生来昆留昆就业创业政策体系。

找准职业发展定位。就高校毕业生而言，要确立科学的就业价值观，找准自身职业发展定位，使就业期望值与人才市场需求相吻合，利用自己的学科专业知识、专业技能和智力优势，服务“三农”；在校期间要积极参加社会实践活动，积累实践经验，增强社会适应能力和社会责任感，以便毕业后更好地融入乡村社会、建设乡村，在建设农业强国中最大限度实现自身价值。

李仁波建议，设立大学生返乡创业产业引导和大学生致富带头人专项培养资金，为返乡创业者提供良好的学习和创业起步的实质性支持，促进返乡高校毕业生创业能力和创业成功率的提高。对高校毕业的青年农业技术人才返乡并扎根农村开展农业技术指导服务，建议加大政策性安置和资金鼓励，发挥其作用，牵头开展乡村振兴实操性的专项培训。

为此，李仁波建议在市级层面设立高校毕业生(毕业五年内)涉农创新创业项目返乡落地专项奖励资金，制定相应考核办法对落地项目优质、不同创业规模进行不同金额的奖励，激励一批有想法、有担当、有激情的优秀大学生、外出务工高学历青年返乡创业。对首次创业、正常经营一年以上的不同企业规模的返乡创业高校毕业生给予补贴。

“不过农村兄弟四个人创业小说，返乡创业需要有一定的创业经验、极强的创业热情和丰富的资源支撑。”李仁波表示，他通过调研发现，目前很多高校学生回到乡村创业，但多数存在项目低端、产值少、规模小、不易复制、无法形成产业闭环和产业升级、经济附加值不高、受制于偏远物流运输的高成本导致产品滞销等问题。

“具有拼劲的高校毕业生，是目前乡村振兴建设所需要的力量。”李仁波表示，鼓励高校毕业生返乡创业，能以创业带动就业，使得更多高校毕业生劳动者成为创业者，既有利于扩大就业渠道，缓解就业压力，也能为有效应对日益突出的就业结构性矛盾创造更多有利条件。

人民网重庆1月14日电 (刘政宁、姚於)“乡村振兴涉农创业和农村的产业发展必须要有年轻人，高校毕业生有干劲、有文化、善交际、懂市场，尤其关键的是有学习研究的能力，在乡村振兴实践中是不可或缺的中坚力量。”在今年重庆两会期间，重庆市政协委员，重庆闳元实业(集团)董事长、重庆市大渝乡村振兴研究院院长李仁波提出《建立健全高校毕业生返乡创业支持体系助力乡村振兴的建议》。

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